柳城縣機關事務服務中心

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柳城機關事務字〔2025〕4號

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關于印發(fā)《2025年柳城縣公共機構節(jié)約

能源資源工作實施方案》的通知

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各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管理區(qū)），縣直各單位：

根據(jù)《柳州市機關事務管理局關于印發(fā)<2025年柳州市公共機構節(jié)約能源資源工作實施方案>的通知》（柳管字〔2025〕35號）部署安排，為扎實有序推進我縣公共機構能源資源節(jié)約各項工作，現(xiàn)將《2025年柳城縣公共機構節(jié)約能源資源工作實施方案》印發(fā)給你們，請結合實際，認真遵照執(zhí)行。

請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管理區(qū)）及縣教育局、縣衛(wèi)健局根據(jù)年度工作任務安排，研究細化分解節(jié)能目標，制定本地區(qū)、本系統(tǒng)工作實施方案，于4月18日前將實施方案蓋章掃描電子版報送至縣公共機構節(jié)能辦郵箱swglj7612125@163.com。

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聯(lián)系人：韋芳? 聯(lián)系電話：7628863

柳城縣機關事務服務中心

2025年4月10日??????????????????????????????

?2025年柳城縣公共機構節(jié)約能源資源

工作實施方案

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2025年是“十四五”規(guī)劃收官之年。全縣各級公共機構要圍繞縣委、縣政府中心工作，深刻把握現(xiàn)階段公共機構節(jié)約能源資源工作總要求，以綠色低碳發(fā)展為目標，以節(jié)能降碳為重點，扎實有序推進公共機構節(jié)約能源資源各項工作?，F(xiàn)結合我縣實際情況，制定本實施方案。

一、指導思想

按照《廣西壯族自治區(qū)機關事務管理局關于2025年全區(qū)公共機構節(jié)約能源資源工作安排的通知》（桂事管發(fā)〔2025〕4號）和《柳州市“十四五”公共機構節(jié)約能源資源工作規(guī)劃》（柳管字〔2021〕148號）部署安排，全縣各級公共機構節(jié)約能源資源工作要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神，深入落實習近平總書記關于機關事務工作的重要指示精神，持續(xù)深化“管理降碳、技術減碳、行為低碳”三位一體行動，以數(shù)字化賦能綠色治理，構建全生命周期資源管理體系，讓節(jié)約集約成為高質量發(fā)展底色，為美麗中國建設注入持久動能。

　　二、目標任務

　　統(tǒng)籌推進“十四五”與“十五五”工作銜接對標，全面梳理能源資源消費總量和強度控制指標、碳排放下降指標和“十四五”重點任務安排完成情況，開展成效評估，梳理總結存在的問題及困難，研究改進舉措，綜合施策，為“十四五”圓滿收官、“十五五”良好開局打下堅實基礎。

三、工作內容

（一）創(chuàng)新管理方式助力節(jié)能降碳目標實現(xiàn)

貫徹落實上級節(jié)能降碳部署要求，嚴格執(zhí)行能源資源消費總量和強度“雙控”制度，分類實施能耗定額管理。分解下達各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管理區(qū)）、縣直各單位2025年度公共機構能源資源消費指標，實施精細化用能指導，開展用能情況季度分析預判，探索對縣直各單位能源資源消費實行類別化統(tǒng)計評價。加強公共機構重點用能單位合理用能管理指導。開展公共機構節(jié)能降碳工作專項檢查指導，督促整改措施落實，確保全面完成上級下達的約束性指標。

（二）努力夯實節(jié)能降碳工作基礎

持續(xù)推動公共機構節(jié)能工作規(guī)范化、法治化，配合上級開展《廣西公共機構節(jié)能管理辦法》《公共機構能耗定額》等修訂工作。全力推進公共機構能源資源消費統(tǒng)計數(shù)據(jù)治理三年行動，完成全國公共機構節(jié)約能源資源綜合信息平臺在全縣部署應用，進一步完善公共機構名錄庫。組織開展2024年柳城縣公共機構能源資源消費統(tǒng)計數(shù)據(jù)會審和重點用能單位能源資源消費統(tǒng)計數(shù)據(jù)抽查，指導各領域各類型公共機構科學規(guī)范用能。逐步推進公共機構用電數(shù)據(jù)自動采集，推進用水、用氣數(shù)據(jù)源對接，探索將數(shù)據(jù)作為政策標準制定、考核評價、示范創(chuàng)建等活動的重要支撐。

（三）深化節(jié)能監(jiān)督管理

健全專項工作動態(tài)監(jiān)督+節(jié)能減碳目標管理工作機制，縣公共機構節(jié)能工作領導小組辦公室定期或不定期對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管理區(qū)）、縣直各單位的節(jié)能目標落實情況、能源資源消費計量情況和節(jié)能宣傳教育培訓等情況進行監(jiān)督指導。

（四）深入推進綠色低碳節(jié)能增效行動

持續(xù)推進公共機構綠色建筑節(jié)能改造，根據(jù)上級統(tǒng)一部署，分解下達公共機構既有建筑節(jié)能改造任務?？h直各單位帶頭落實“兩新”政策，實施空調、電梯、供配電及數(shù)據(jù)中心、食堂等設備設施更新改造，聯(lián)合教育、衛(wèi)生健康部門指導學校、醫(yī)院等重點領域用能設備節(jié)能改造，加快節(jié)能降碳先進技術創(chuàng)新應用，完成既有建筑節(jié)能改造0.3萬平方米。推進各級公共機構數(shù)據(jù)中心機房節(jié)能建設，持續(xù)提升數(shù)據(jù)中心機房能效水平。積極組織公共機構數(shù)據(jù)中心機房申報創(chuàng)建國家綠色數(shù)據(jù)中心。引導公共機構帶頭使用新能源汽車，逐步提高新能源公務用車配置比例。推動節(jié)能管理與辦公用房等資產管理深度融合。

(五)有效提升資源節(jié)約循環(huán)利用效能

扎實推進資源循環(huán)利用，爭創(chuàng)第二批全國公共機構生活垃圾分類示范點，強化廢舊物資循環(huán)利用體系，重點規(guī)范廢棄電器電子、廚余垃圾處置流程，加強不可降解一次性塑料制品禁用檢查，推廣可再生、可降解綠色材料應用，協(xié)同開展垃圾分類宣傳與測評工作。深化反食品浪費行動，嚴格落實國家及自治區(qū)成效評估制度，強化機關食堂食品節(jié)約管理監(jiān)督，建立常態(tài)化工作機制，完成2025年度縣級成效評估并推廣先進經驗至其他公共機構。全面落實最嚴格水資源管理，聯(lián)合多部門推動學校、醫(yī)院完善用水計量設施，創(chuàng)建節(jié)水型單位，推廣合同節(jié)水改造模式，加強《公共機構節(jié)水管理辦法》宣貫及優(yōu)秀案例征集，構建節(jié)水護水長效機制。

（六）加大節(jié)能市場化機制推廣應用

　　加大《公共機構能源費用托管實施規(guī)程》行業(yè)標準宣貫力度，規(guī)范公共機構能源費用托管項目實施。引導各級公共機構積極調動社會資本參與用能系統(tǒng)節(jié)能改造和運行維護，鼓勵采用市場化方式開展公共機構太陽能光伏光熱應用，加大公共機構重點用能單位、合署辦公區(qū)等運用合同能源管理的力度。

（七）持續(xù)開展綠色低碳全民行動

持續(xù)推動節(jié)約型機關建設，完善節(jié)約型機關管理機制，不斷強化能源、水、糧食、辦公耗材、資產等各類資源利用的全過程管理和全鏈條節(jié)約，把“過緊日子”要求落細落實。持續(xù)開展全國生態(tài)日、全國節(jié)能宣傳周、世界水日、世界糧食日、全國城市生活垃圾分類宣傳周、綠色出行宣傳月和公交出行宣傳周等公共機構節(jié)能主題宣傳活動，創(chuàng)新綠色低碳案例分享機制，擴大公共機構節(jié)能宣傳的影響力和傳播力。積極推廣“硅碳寶”小程序，引導干部職工積極踐行綠色低碳生產生活方式，持續(xù)開展全縣公共機構“能源緊缺體驗‘四個一’”（即“少開一盞燈、停開空調一小時、少開一部電梯、關好水龍頭節(jié)約每一滴水”）行動。結合人工智能推廣應用發(fā)展趨勢，組織做好節(jié)能降碳教育培訓，提升推動綠色低碳發(fā)展本領。

四、保障措施

（一）強化組織領導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管理區(qū)）、縣直各單位要切實加強公共機構節(jié)能工作的組織領導，圍繞年度目標任務，抓好任務分解落實，建立節(jié)能降耗工作責任制，把節(jié)能降耗目標、節(jié)能舉措、工作任務、獎懲措施層層分解，層層落實。

（二）落實資金保障。各公共機構要充分認識節(jié)約能源資源工作的重大意義，積極推進節(jié)能改造項目及新產品、新技術的推廣運用，編制相關節(jié)能資金年度預算，予以保障，科學合理的使用節(jié)能經費。

（三）加強監(jiān)督管理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（管理區(qū)）、縣直各單位進一步完善節(jié)水節(jié)電、計量統(tǒng)計、能源審計、聯(lián)絡員等方面的管理制度，加強對用水、用電和各種能耗設施設備的日常巡查，對高能耗的設施設備及時提出有效控制措施，提高監(jiān)管水平。

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附件：2025年柳城縣公共機構節(jié)能重點工作任務表

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柳城縣機關事務服務中心

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附件

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2025年柳城縣公共機構節(jié)能重點工作任務表

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